Delodajalci pred podpisom dolgoročne pogodbe kandidata za delo običajno preizkusijo v trimesečnem obdobju, tekom katerega se izkaže, ali je oseba primerna za nadaljnje sodelovanje. Zavod za zaposlovanje pa delodajalcem omogoča še eno opcijo, pri kateri lahko izkušnje pridobijo tudi mlade osebe, t. i. delovni preizkus za mlade. […]