S trebuhom za kruhom – v tujino

Mnogo ljudi se zaradi neuspešnega iskanja službe ali zaradi slabih razmer na delovnem mestu v Sloveniji odloča za selitev in delo v tujini. Kljub temu, da se zdi, da je v krizi le naša prečudovita državica, pa se tudi drugje ne cedita le med in mleko. Na kaj morate torej pomisliti, preden se odločite za delo v tuji državi, da bi tam res lahko brezskrbno živeli?

s trebuhom

Pred odhodom v tujino zberite čim več informacij

Vpišite se v evropsko bazo EURES.

V kolikor še ne veste, kaj točno bi počeli, vendar vas neka tuja država mika iz takšnega ali drugačnega razloga, je vaš prvi korak, da izdelate evropski standardni življenjepis in se vpišete v bazo iskalcev zaposlitve EURES. S pomočjo podatkov iz omenjene baze se lahko preko elektronske pošte ali telefona dogovorite tudi s posebnim svetovalcem, ki vam bo pomagal z informacijami glede dela v določeni državi. Do omenjene baze imajo sicer dostop tudi delodajalci – morda na podlagi vaših izkušenj in izobrazbe izberejo prav vas. Poleg tega poglejte še druge baze, ki se osredotočajo na posamezne države, kot je denimo NAV za Norveško ipd.

Ne pozabite na ustrezen življenjepis in motivacijsko pismo.

Motivacijsko pismo prilagodite razpisanemu prostemu delovnemu mestu in razložite, zakaj se prijavljate nanj – ob tem ne pozabite zajeti vašega znanja oz. poznavanja podjetja ter vašega navdušenja nad razpisanim delom. V kolikor jezika države, v katero se selite, še ne znate, napišite motivacijsko pismo v angleščini.

Znanje angleškega jezika kasneje običajno ne zadostuje.

Če je pred nekaj leti znanje angleščine predstavljalo neko kompetenco, je dandanes to že skorajda nuja. Za večino držav, kjer angleščina ne predstavlja maternega jezika, znanje slednje namreč ni dovolj. V kolikor se odločate za delo v Avstriji ali Nemčiji, je predpogoj vsaj osnovno znanje nemščine, ki ste ga tisti, ki ste dokončali srednjo šolo, morebiti v večji meri že usvojili. Vedno več ljudi pa se odloča za delo tudi drugje, denimo v severno evropskih državah, kot sta Norveška in Finska: omenjena jezika sta vsaj za večino ljudi pri nas še vedno »eksotična«. Da bi se osnov jezika naučili že pred samim odhodom, se je smiselno udeležiti kakšnega jezikovnega tečaja in pobrskati za brezplačnimi tečaji jezika preko spleta.

Dobro preverite, kakšni so birokracijski postopki v državi, kamor ste namenjeni.

V kolikor odhajate v tujino in delovnega mesta še nimate zagotovljenega, prav tako pa ne stalnega bivališča, se pripravite na morebitne nevšečnosti. Brez pogodbe o zaposlitvi v tujih državah namreč pogosto nimate pravice odpreti bančnega računa ali pridobiti dokazila o izkazu davka. Tudi ostali postopki, kot je denimo pridobitev številke zdravstvenega zavarovanja, lahko trajajo kar nekaj časa.

Pri delodajalcih dobro preverite, kakšni so delovni pogoji.

Prav tako se pred začetkom dela dobro pozanimajte, kakšne so vaše obveznosti in pravice na delovnem mestu. Pogosto se namreč zgodi, da so pogoji delodajalca, kot so določene (pretirane) norme, dodatna dela ter (podaljšan) delovni čas, povsem drugačni od pričakovanih in opisanih v razpisanem delovnem mestu.

V kolikor dela še nimate zagotovljenega, ne pozabite na zadostne prihranke.

V skladu z višjimi plačami v tujini so višji tudi stroški, ki nekje presežejo celo dve tretjini naših. Pri tem ne gre le za stroške stanovanja, ki običajno predstavljajo največji zalogaj, za prevoz in ostale dobrine, temveč tudi za hrano, vsakdanje stvari. V kolikor dela ne najdete dovolj hitro, ste ponovno primorani oditi domov, še revnejši kot ste odšli, kar pa prav gotovo ni bil vaš cilj.

zaposlitev_info-cv-825x150